Los empleados de las Apple Store americanas verán algo mejoradas sus condiciones laborales, en un momento en el que están en ciernes los esfuerzos por crear representaciones sindicales dentro de las tiendas.
Según las confidencias recogidas por BloombergApple ha comenzado a informar a los equipos de determinadas tiendas sobre una nueva organización de horarios.
Debe haber un mínimo de 12 horas entre cada vez que un empleado esté presente en la tienda, en lugar de las 10 horas actuales.
Un empleado no podrá trabajar más allá de las 20 horas de la noche más de tres días a la semana, excepto cuando tenga preferencia por los horarios nocturnos.
Ya no será posible traer empleados por más de 5 días seguidos. Son las 6 ahora. Puede haber excepciones durante los períodos de lanzamiento de productos o durante la temporada navideña.
Finalmente, los empleados a tiempo completo podrán obtener un fin de semana libre por cada período de 6 meses trabajado.
Estos desarrollos tendrán lugar en las próximas semanas para algunos y a finales de año para otros.
En las últimas semanas, cuatro Apple Stores en Estados Unidos han dado pasos para formar un sindicato en su tienda. Uno de ellos recientemente tiró la toalla. Mientras se opone a estas inclinaciones, Apple, en paralelo, se ha movido recientemente en materia de salarios y condiciones laborales. Una señal de que este movimiento, por pequeño que sea -hay 270 Apple Stores en suelo americano- está siendo observado como leche al fuego.
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